6月21日下午，為期5天的“濟南產(chǎn)發(fā)集團年輕干部企業(yè)管理能力提升暨人力資源部長培訓(xùn)班”在深圳圓滿結(jié)業(yè)。集團公司總部、各級權(quán)屬企業(yè)優(yōu)秀年輕干部及后備領(lǐng)導(dǎo)干部，各直屬企業(yè)人力資源部負責人共63人參加結(jié)業(yè)儀式。

本次培訓(xùn)創(chuàng)新教學(xué)理念，豐富教學(xué)方式，把研討式、案例式、體驗式等教學(xué)方式和現(xiàn)場觀摩、分組交流等多種形式融為一體，精準設(shè)置培訓(xùn)課程，圍繞學(xué)員工作中的短板弱項，實施靶向授課，有效提升培訓(xùn)效果。培訓(xùn)期間邀請了山東大學(xué)、深圳大學(xué)、中大咨詢集團研究院等專家教授現(xiàn)場授課，開展了《VUCA 時代的企業(yè)家思維與領(lǐng)導(dǎo)術(shù)》《解碼深圳——從世界工廠到全球科創(chuàng)中心》《發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，推進高質(zhì)量發(fā)展》《管理者戰(zhàn)略落地與戰(zhàn)略執(zhí)行》《新一輪國企改革深化提升行動趨勢與要求》等專題課程，并前往華潤、華為、大疆等知名企業(yè)參觀調(diào)研，隨后通過小組研討、現(xiàn)場分享等形式鞏固學(xué)習(xí)成果。整個培訓(xùn)過程內(nèi)容豐富，形式靈活，學(xué)員學(xué)風端正、嚴守紀律、勤學(xué)善思。

結(jié)業(yè)儀式上，5個小組進行了學(xué)習(xí)成果分享匯報。參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，本次培訓(xùn)質(zhì)高務(wù)實、開拓視野、干貨滿滿，是“充電蓄能”之行、“取經(jīng)交流”之行。今后將學(xué)習(xí)借鑒他山之石、將此次收獲的學(xué)習(xí)成果及時轉(zhuǎn)化為推動工作的具體行動，進一步把工作做深做實做細，為企業(yè)發(fā)展作出積極貢獻。

此次培訓(xùn)是貫徹《中共濟南產(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團有限公司委員會關(guān)于加強年輕干部發(fā)現(xiàn)管理選拔培養(yǎng)的實施方案》的具體舉措，下一步，集團將持續(xù)開展優(yōu)秀年輕干部素質(zhì)能力培訓(xùn)，促進年輕干部增長見識、豐富知識，為產(chǎn)發(fā)集團高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。